Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Городского округа «город Ирбит» Свердловской области
Дума Городского округа «город Ирбит» Свердловской области
Восьмой созыв
Тридцать восьмое заседание
РЕШЕНИЕ
от 26.02.2026 №
г. Ирбит
Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Городского округа «город Ирбит» Свердловской области
В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», статьей 8 Закона Свердловской области от 29 октября 2007 года № 136-ОЗ «Об особенностях муниципальной службы на территории Свердловской области», руководствуясь статьей 40 Устава Городского округа «город Ирбит» Свердловской области, Дума Городского округа «город Ирбит» Свердловской области,
РЕШИЛА:
1. Утвердить Положение о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Городского округа «город Ирбит» Свердловской области (прилагается).
2. Решение Думы Муниципального образования город Ирбит от 26.09.2019 № 164 «Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Муниципального образования город Ирбит» признать утратившим силу.
3. Опубликовать настоящее решение в Ирбитской общественно-политической газете «Восход» и разместить на официальном сайте Городского округа «город Ирбит» Свердловской области www.moirbit.ru.
Председатель Думы Глава Городского округа
Городского округа «город Ирбит» «город Ирбит»
Свердловской области Свердловской области
П.Н. Томшин Н.В. Юдин
Приложение к решению Думы Городского округа «город Ирбит» Свердловской области»
от 26.02.2026 года №
ПОЛОЖЕНИЕ
о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Городского округа «город Ирбит» Свердловской области
1. Положение о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы Городского округа «город Ирбит» Свердловской области разработано в соответствии с Федеральным законом от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» и Законом Свердловской области от 29 октября 2007 года № 136-ОЗ «Об особенностях муниципальной службы на территории Свердловской области».
2. Настоящее Положение устанавливает требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, за исключением отдельных должностей муниципальной службы, квалификационные требования для замещения которых устанавливаются федеральными законами и (или) иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
3. Квалификационные требования к уровню профессионального образования и стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей муниципальной службы устанавливаются с учетом единства основных квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы:
1) высшие должности муниципальной службы - высшее образование и стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;
2) главные должности муниципальной службы - высшее образование и стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет либо стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее одного года (для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома);
3) ведущие и старшие должности муниципальной службы - высшее образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки;
4) младшие должности муниципальной службы - профессиональное образование без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
4. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, этому направлению подготовки после получения гражданином (муниципальным служащим) документа об образовании и (или) о квалификации по указанным специальности, направлению подготовки.
5. В случае если должностной инструкцией муниципального служащего не предусмотрены квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, то при исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периоды работы гражданина (муниципального служащего), при выполнении которой получены знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, после получения им документа о профессиональном образовании того уровня, который соответствует квалификационным требованиям для замещения должности муниципальной службы.